Concept de développement durable
Notre vision de la durabilité se fonde sur le rapport Brundtland de l’ONU, à savoir que le développement durable ne compromet pas la capacité des générations futures à satisfaire leurs besoins. Nest en a retiré 15 principes pour agir en faveur du développement durable. Outre la durabilité dans les placements, ces principes concernent la durabilité appliquée au mandat de prévoyance et à l’entreprise. Nous aspirons ainsi à agir selon ces 15 principes dans tous les secteurs commerciaux et à apporter des informations dans ce contexte.
Principe de Nest
Nous nous engageons en faveur de toutes les générations. Outre le mandat juridique inhérent à une institution de prévoyance, Nest se concentre sur la durabilité dans tous les secteurs. Notre vision de la durabilité rejoint la définition du développement durable donnée par la commission Brundtland de l’ONU en 1987:
"Le développement durable est un mode de développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures à répondre aux leurs."
Rapport Brundtland «Notre avenir à tous», 1987
L’équité intergénérationnelle décrite par Brundtland est considérée comme le point de départ du discours global sur le développement durable. Dans le contexte actuel, gérer l’équilibre entre les revendications des futurs et des actuels bénéficiaires de rentes ou encore garantir l’équité intergénérationnelle sont des tâches centrales pour une caisse de pension
15 principes de notre durabilité
Équité intergénérationnelle
Nous voulons pouvoir offrir une prévoyance sûre à toutes les générations.
Droit de codécision
Les entreprises affiliées sont stimulées, impliquées et suivies par Nest dans leur application des principes de durabilité. Nest agit ici selon une approche coopérative, de manière à ce que la solidarité entre les entreprises affiliées et la codécision lors de l’assemblée des délégué-e-s soient des piliers fondamentaux.
Indépendance
En tant que fondation collective indépendante, nous voulons qu’un maximum d’argent reste dans le circuit de la prévoyance.
Promotion du personnel
En qu’employeuse, Nest s’engage en faveur de la promotion du personnel, de l’égalité de traitement, de la protection de la personnalité, de rapports respectueux et de la responsabilité personnelle.
Intégrité et loyauté
En contrepartie et en tant qu’employeuse, Nest demande à son personnel qu’il fasse preuve d’initiative, qu’il prenne conscience des coûts et que son intégrité ainsi que sa loyauté soient irréprochables.
Probité
Nest se considère comme une partenaire contractuelle loyale qui communique ouvertement.
Préserver les intérêts de toutes les parties
Nous préservons les intérêts des personnes assurées et des entreprises affiliées par une bonne gouvernance de la fondation collective, une gestion des risques rigoureuse et une politique de communication ouverte.
Agir dans le respect de l’environnement
Nous favorisons la prise de conscience environnementale ainsi que l’utilisation responsable des ressources au sein de l’entreprise et exigeons la même approche de notre personnel, de nos fournisseurs-euses et des entreprises liées.
Objectif de placement incluant la durabilité
Notre objectif est d’avoir un profil de rendement et de risque conforme au marché sur le long terme, avec un taux de durabilité le plus haut possible dans toutes les catégories de placement. La pondération du rendement et de la durabilité est prise en compte de manière proactive et intégrée aux processus.
Contribution au développement par l’impact
Des investissements ciblés permettent de contribuer au développement durable de l’économie et de la société, mais aussi de déclencher un mécanisme d’incitation. Nous sélectionnons fondamentalement des placements qui se répercutent positivement tout au long de la chaîne de valeurs. L’impact direct et indirect des activités commerciales sur l’environnement et la société peut ainsi être analysé.
Autonomie
En séparant l’analyse du développement durable et la gestion des placements, il est possible d’adopter une approche de la durabilité indépendante et autonome. Les conflits d’inté- rêts découlant des efforts engagés pour optimiser les rendements et des exigences en matière de durabilité sont ainsi évités.
Portefeuille global durable
Nest s’engage à n’effectuer que des investissements durables. La durabilité est prise en compte dans toutes les catégories de placement. Elle est surveillée en fonction de son impact et développée en continu.
Transparence
Nest s’engage à faire preuve de transparence envers ses assuré-e-s. Elle exige le même comportement de ses prestataires de services. Les assurée-e-s doivent être informé-e-s sur la durabilité par le biais de compte rendus et de rapports d’activités.
Évaluation
La pertinence de la mise en œuvre de la durabilité dans les investissements et son impact est déterminée par un reporting systématique (rapports de durabilité). Nest a ainsi une base d’évaluation et peut réagir de manière ciblée lorsque les principes de la durabilité ne sont pas respectés.
Mesures
Nest informe sur la mise en œuvre des principes de durabilité au niveau du mandat de prévoyance, de l’entreprise et des placements, ainsi que sur les mesures prises pour améliorer encore la durabilité.
